Witam,
mam taki problem . Liczę wynagrodzenie za lipiec, gdzie pracownik ma podstawę 3350 do tego  miał chorobowe (3 dni), urlop ojcowski (8 dni) wypłacany przez ZUS, a także premię uznaniową 330 zł.
Chorobowe policzyło dobrze.
Wynagrodzenie za czas pracy liczy natomiast tylko od podstawy, program nie bierze pod uwagę premii uznaniowej. Nie bardzo rozumiem dlaczego ?
Nadmienię, że premie próbowałam dodać na dwa sposoby: przez naliczenie albo po prostu dodać z ręki do utworzonej listy płac jako kolejny składnik wynagrodzenia. W jednym i drugim przypadku nie dodał jej do podstawy wynagrodzenia za czas pracy. W dodatku jak dodałam premię tym pierwszym sposobem to nie liczy mi jej też do podstawy chorobowego.

Chciałam zapytać również czy skoro zakład pracy nie wypłaca zasiłków, to czy zasiłek macierzyński wypłacany przez ZUS, słusznie znalazł się karcie zasiłkowej pracownika ?
Liczę na Waszą pomoc.

Witam,
dziękuję za odpowiedź.
Jeśli chodzi o premię uznaniową to jednak wszystko jest OK. To ja źle liczyłam a nie program
Co do premii motywacyjnej to faktycznie wystarczyło z mienić w drugiej zakładce składnika płacowego jakim jest premia żeby brało do  chorobowego i już też jest w porządku.